| |
 |
|
 |
| |
|
|
|
|  | | Командообразующие мероприятия
|
ХИТЫ ПРОДАЖ 2011 (new!) от 1200 руб. на человека :
|
 |
 |
|
|
Другие командообразующие концепции :
|
|

|

|

|
 |
 |
 |
 |
 |

|
|

|

|
.jpg)
|
|
.jpg)
|

|
.jpg)
|
|
|

|
|
|
|
|
Тимбилдинг – игры на построение сплоченной команды – прочно вошел в среду современного бизнеса. Ни одна серьезная компания не обходится без проведения командообразующих игр и конкурсов тимбилдинга. И дело даже не в том, что teambuilding позволяет как нельзя лучше понять преимущества работы в сплоченном коллективе. Эти динамичные и захватывающие командные игры (корпоративные спартакиады, эстафеты, снежные бои и множество не менее увлекательных занятий) дают возможность наиболее полно проявиться творческой стороне личности каждого из участников. Если Вы хотите, чтобы Ваши сотрудники работали максимально эффективно, тимбилдинг – программа – это Ваш выбор. Профессиональный teambuilding от студии «5th Avenue» – залог успешного будущего Вашей компании.
Каждый проект уникален и разнообразен, как рассвет нового дня. Наш принцип- разработка предложений чётко под потребности клиента. Шаблонные проекты – более рентабельны, но в погоне за максимальной выручкой можно упустить главное – счастье и радость в глазах клиента.
Миссия нашей компании – делать проекты, которые станут катализатором для развития Вашего бизнеса и команды.
Концепция, легенда и антураж проекта – очень важная составляющая в корпоративных мероприятиях:
- Концепция несёт в себе логику развития проекта, с заложенными в него задачами;
- Легенда позволяет максимально вовлечь всех участников не только в день проекта, но и заранее;
- Антураж – создание особой атмосферы творчества и комфорта, когда человек раскрепощается, действует осознанно, и получает кайф от каждого момента.
Особое внимание необходимо уделить экологичности проектов. Забота об окружающей среде, соблюдение традиций не только компании, но и местности, всё это придаст душевности проекту. Этот модный, но к сожалению необходимый тренд очень важен при планировании мероприятия.
| Три стихии |
Символ жизни, символ объединения и дружбы – Огонь.
Участники программы отправляются на поиски огня, но путь к нему не прост. Для того чтобы найти Огонь, необходимо прежде помириться с его друзьями – Водой, Землей и Воздухом.
В ходе мероприятия сотрудники компании, объединённые в команды, проходят испытания, цель которых - приручить эти три стихии.
Ведущий собирает всех сотрудников в центре поляны и рассказывает историю о Стихиях. Он предлагает участникам испытать себя на прочность, на пути к Огню покоряя каждую из трёх Стихий. Ведущий подчеркивает, что сделать это непросто, ведь испытаниям подвергнутся все главные командные качества - и командный дух, и изобретательность, и способность побеждать в экстремальных ситуациях.
По итогам взаимодействия с Водой, Землей и Воздухом команды получают доступ к последней Стихии – Огню.
|
|
| Лесной курс |
На наши тренинги по командообразованию приезжают совершенно разные люди. Бывает сплоченный, дружный коллектив, бывают люди, которые едва знают друг друга в лицо. Зачастую участники впервые встречаются у автобуса, или даже на поляне. Кто-то рад подвернувшейся возможности выбраться в лес, кого-то привезло заботливое и настойчивое руководство… Настрой, естественно, у всех очень разный.
Хорошо, что мы знаем, что НЕВОЗМОЖНОГО НЕТ.
Для Вас заботливые инструктора приготовили множество разнообразных заданий. На первый взгляд они элементарные – три веревки, две доски.
И вначале практически каждый пытается все выполнять, работая на себя, и слушая, соответственно только себя любимого. А задания на наших тренингах построены так, что выполнить их можно, только объединив идеи, внимание и усилия всего коллектива. И тогда совсем посторонние люди или формальные коллеги, которых уже охватил азарт, начинают превращаться в друзей, стремящихся к одной цели. Начинает работать основной принцип мозгового штурма: учет всех идей и никакой критики.
|
|
| Квест кладоискатели |
Если взять тренинг командообразования, добавить кусочек «Форта Баярд»,
испытания «Последнего героя», вопросы «Что? Где? Когда?» - получится тренинг командной работы и развития творческого потенциала всей команды.
Команды кладоискателей отправляются на поиски «сокровищ».
Проходя испытания, преодолевая препятствия, участники приближаются к заветной цели. Кладоискателям предстоит передвигаться на необычных конструкциях, ориентироваться, отгадывать загадки, спасать жизнь беззащитным животным, метко стрелять и многое другое. Разгадка тайны складывается по крупицам. Объединив разрозненные фрагменты, участники обнаружат и откроют таинственный сундук с кладом.
Командам предстоит разработать тактику и стратегию действий, задействовать усилия всех участников. Каждой команде предстоит понять: если конечная цель - общий результат, необходимо объединять и согласовывать усилия. Логика и интеллект, сила и ловкость, креатив всей команды и опыт каждого, умение слушать и договариваться – все это потребуется от участников. |
|
| Последний герой |
Команды попали на остров, населенный первобытными племенами. Туземцы собирают совет племени, чтобы решить, как поступить с пришельцами? Мудрейшие дают советы, как выжить в этом суровом мире, выдают каждой команде карту маршрута. Команды отправляются в путешествие по четырем первобытным территориям.
В ходе игры участники проходят различные интеллектуальные испытания, за выполнения которых команда получает символ единения (артефакт): воду(пробирки с волшебной жидкостью), огонь, (охотничьи спички), траву(мешочек с душистыми травами), дерево.(факела)…
В Финале игры Мудрейшие подсчитывают очки и подводят итоги. Аборигены выстраивают каждый свое племя, звучит боевой клич. Ведущий объявляет итоги игры, происходит торжественное награждение племен. Все приглашаются к заслуженной трапезе – «наесться до отвала»! И отдохнуть на всю катушку!
|
|
|
|
|
 |
|
 |
|
|